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        2019年云南昆明市投資促進局招聘合同制招商輔助人員公告20人

        2019-09-26 17:32:36| 昆明就業服務網 點擊量:

        編輯推薦2019云南事業單位2群: 781982237

        編輯推薦2019云南省事業單位招聘考試匯總

        為進一步充實昆明市招商引資工作隊伍,提升專業化招商團隊水平,經研究決定,昆明市投資促進局面向社會公開招聘招商引資工作輔助人員,現將有關事項公告如下:

        一、單位簡介

        昆明市投資促進局是昆明市人民政府工作部門,是專門從事昆明市投資環境營銷宣傳、招商活動組織策劃和投資項目推介跟進的投資促進機構,負責協調推進國內區域投資促進工作,牽頭開展外商直接投資促進工作,統籌推進昆明市面向南亞東南亞經濟往來和國內外經濟合作等工作。

        二、招聘原則

        堅持公開、平等、競爭、擇優的原則,面向社會,公開報名,統一考試,擇優錄用。

        三、招聘崗位及崗位要求

        本次招聘合同制招商輔助人員共20人,具體招聘崗位及要求為:

        崗位

        招聘人數

        性別

        學歷

        專業

        崗位要求

        崗位1

        16

        不限

        本科

        不限

        1、有較強的責任心與較好的組織協調、人際交往、團隊合作和語言表達能力;

        2、文字功底較好,具備一定的寫作能力;

        3、熟練操作計算機,能熟練操作word、excel等辦公軟件;

        4、有國家機關、事業單位實習、社區工作經驗者優先,在校從事過社團、學生會等學生工作者優先;

        5、有駕照者優先。

        崗位2

        2

        不限

        本科

        計算機類

        1、熟悉計算機軟件及網絡管理工作;

        2、有編輯、新聞工作經歷者優先。

        崗位3

        2

        不限

        本科

        會計、財務類

        1、具備一定的財務知識,善于學習;

        2、有會計資格證者優先。

        四、招聘條件

        (一)應聘人員需具備的基本條件

        1.具有中華人民共和國國籍。擁護黨的路線方針政策,遵守憲法和法律,品行良好,無違法犯罪記錄;

        2.具有崗位所需的學歷、專業或技能條件;適應崗位要求的身體條件;

        3.年齡為18周歲以上,35周歲以下;

        4.全日制教育本科及以上學歷。

        (二)有下列情形之一的人員,不得報考

        1.涉嫌違法違紀正在接受有關部門審查的;

        2.曾受過刑事處罰或曾被單位開除的;

        3.在各級公務員、事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違紀行為的;

        4.在原單位未解除工作關系或用工合同未到期的;

        5.機關事業單位在編在職人員不在本次公開招聘范圍內;

        6.有其它不適宜擔任招聘職位情形的。

        五、招聘程序

        (一)報名

        采取現場報名及現場資格審查的方式進行。

        1.報名時間:2019年10月8日至11日每天上午9時至11時30分、下午13時至17時。

        2.報名地址:昆明人力資源中心一樓大廳14號窗口(昆明市官渡區民航路229號)。

        3.報名材料:

        (1)報名資格審核登記表;

        (2)身份證、畢業證等證書原件、復印件,近期免冠半寸照片2張(要求用袋裝好,袋子及照片背面均寫明本人姓名及身份證號),報名時出示原件審核,并收取復印件;

        (3)由中國人民銀行出具的征信報告;

        (4)符合招聘條件的其他材料。

        4.資格審查

        按照招聘條件對報考人員提供的報名材料進行審驗,資格審查不合格人員不得參加后續招聘環節。

        (二)筆試

        筆試采取閉卷方式,總分100分,占綜合成績40%權重。

        內容包括經濟、中文、外語、計算機相關基礎知識、公文寫作等。

        筆試時間、地點另行通知。

        (三)面試

        采用結構化方式進行面試。根據筆試成績從到低分按照人員與招聘崗位1:3的比例確定進入面試人員(末尾成績并列的一并進入面試)。若個別崗位達不到1:3比例的,可按照計劃招聘人數與面試人數降低比例進入面試。進入面試的人員自愿放棄面試的,按報考該崗位人員筆試成績從到低分依次遞補。如因特殊情況出現等額進入面試的,可正常進行面試。

        面試時間、地點另行通知。

        (四)體檢

        筆試和面試結束后,根據綜合成績由高到低排名,按崗位招聘計劃人數1:1的比例確定人員進入體檢環節。進入體檢人員自愿放棄或體檢不合格的,則按綜合成績從高到低依次遞補。

        體檢由勞務派遣公司統一組織實施,體檢按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及相關規定并結合行業和崗位特點的要求執行,體檢費用由報考人員自行承擔。

        (五)政審考察

        政審考察與體檢同步進行,政審考察的主要內容:考察對象的政治面貌、現實表現、獎懲情況以及家庭成員的現實表現等情況。

        政審考察自愿放棄或不合格的,將按綜合成績排名從高到低依次遞補。

        (六)公示

        對擬聘用人員進行公示,公示期為三天。

        (七)聘用

        公示期滿無異議后,擬聘用人員按照平等自愿、協商一致的原則,依法與勞務派遣公司簽訂勞動合同,以勞務派遣的方式到昆明市投資促進局工作,日常管理和考核由昆明市投資促進局負責。試用期為兩個月,試用期滿考核不合格的,解除勞動關系。

        辦理聘用手續前,報考人員須自行與原單位協商解除勞動關系,并提交解除勞動合同的相關證明材料方可辦理聘用。否則將按規定取消報考人聘用資格,造成的后果由報考人自行承擔。

        六、招聘紀律

        應聘人員有下列情形之一的,取消應聘資格:

        1.偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲得應聘資格的;

        2.在考試、考核和體檢過程中作弊的;

        3.其他違反公開招聘有關規定的行為。

        七、注意事項

        1.本次招聘不委托任何機構舉辦任何形式的培訓班。

        2.招聘過程中,報考人員應隨時保持通訊暢通,因聯系方式變更或其他原因,導致無法取得聯系的,后果由報考人員自行承擔。

        八、薪酬福利

        擬聘用人員應發工資為4650元/月(含基本工資+崗位工資+績效考核,及“五險一金”個人繳納部分)。試用期為兩個月,試用期工資標準按80%計發。

        咨詢電話:63352309、63328080

        2019年9月24日

        原標題:昆明市投資促進局2019年招聘合同制招商輔助人員公告

        文章來源:http://jyj.km.org.cn/c/2019-09-25/3140851.shtml

        更多信息請查看:云南人事考試信息 云南事業單位考試 網上報名

         

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        (責任編輯:云南中公教育_凹凸曼)

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